È legittimo suggerire delle motivazioni, da inserire nel contratto tra liberi professionisti, che rendano possibile la revisione o l’adeguamento del compenso prima del suo scadere?

Risposta a cura dei consulenti e collaboratori del Gruppo Fair Work

È complicato inserire degli eventi specifici che possano determinare una revisione automatica del compenso. Solitamente tali clausole determinano l’insorgere di un contenzioso. Talune ipotesi percorribili potrebbero essere il raggiungimento di una specifica anzianità di servizio o il raggiungimento di risultati di fatturato da parte del collaboratore.

Per ulteriori informazioni vedi FAIR WORK | Ordine Architetti Milano